En primer lugar, la empresa tardará un tiempo en acelerar sus operaciones: 6 meses en promedio. Lo único que medirán es su actitud: hacia el trabajo, hacia el aprendizaje, la contribución, etc. Como nuevo, están comprando su energía.
Primero, obtenga una visión general de lo que quieren de usted, cuál es la descripción de su trabajo, sus objetivos, céntrese en eso, pregunte a su jefe o compañeros sobre el “cómo” para las cosas que cree que son difíciles de lograr.
Ahora priorice, cuál es la habilidad más importante, es la programación, o la venta, puede poner sus esfuerzos de manera eficiente una cosa a la vez, y el tiempo es limitado.
Trabajando en la industria petrolera durante mucho tiempo, tomó una década dominar toda la jerga relacionada con la tecnología petrolera. No se sienta abrumado por el medio ambiente: aprenda a enfocarse y priorice en lo que le dará resultados.
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Si resulta que está mejorando las habilidades de programación, que así sea – algunas horas extra – pero la diversión es – el comienzo de un trabajo en una nueva empresa exige que inviertas en horas extra – ¡solo asegúrate de que sea lo correcto!