No estoy calificado para diagnosticar esto, pero ¿ha pensado en la posibilidad de que tenga un Trastorno por Déficit de Atención a Adultos?
Sé que en este día y edad hay un nombre para un síndrome o trastorno que describe cada posible comportamiento y personalidad. Sin embargo, estar casado con un terapeuta ocupacional educativo me ha hecho apreciar que hay posibilidades de problemas de desarrollo detrás de muchos comportamientos de adultos y rasgos de personalidad, por lo que soy menos rápido en descartar el concepto, especialmente porque siempre he exhibido comportamientos y Tuvo resultados que caracterizan el TDA.
Soy igual que tú … Soy una personalidad ISTP sabia. Me lanzo con entusiasmo y energía a cada nuevo trabajo o aventura (como la escuela) en la que me he metido, pero de 6 meses a un año después de comenzar, me siento completamente desconectado y agotado, y siento el tirón para seguir adelante, pero esto no es porque realmente haya dominado el trabajo o haya agotado las posibilidades en él.
Me han dicho que cambio de trabajo porque me estoy alejando de la idea de que necesito resolverlo, mostrar resistencia y tomar la iniciativa para crear mi trabajo / sustento / vocación como uno que me entusiasme e interese. He estado tratando de hacer esto, y espero lograr en algún momento un mayor nivel de inversión en el dominio de mi trabajo y mi entorno, hasta el punto de mostrar liderazgo y perspicacia gerencial.
Es posible que tengas diferentes ambiciones. ¿Cuáles son sus puntos fuertes? ¿Te relacionas mejor con las personas que con los datos?
¿Las cosas (si las hay) que le gustan de sus trabajos / situaciones están más relacionadas con las personas con las que se relaciona, en lugar de lo que realmente está haciendo o produciendo?
¿Te gusta improvisar en lugar de seguir un plan o guión pensado?
¿Hacia dónde se dirigen tus impulsos creativos?
Algunas de las cosas que podría considerar:
- Conviértete en un maestro, entrenador o instructor.
- Conviértete en un consejero / trabajo en psicología.
- Conviértete en un periodista.
- Trabajo en las artes; estudiar fotografía
- Conviértase en un consultor que se especialice en proyectos de desarrollo o mejora empresarial a corto plazo.
Estoy seguro de que se podría sugerir más.
Pero al final del día, la mayoría de los trabajos son transitorios. En el mundo de hoy, es raro ver a alguien que se quede con un trabajo o compañía específico durante mucho tiempo. Pero eso no quiere decir que deba hacerlo, incluso si se presenta la oportunidad.
Puedes decirte el lema del que habló AJ Jacobs cuando fue entrevistado por James Altucher:
“Es sólo un experimento”.
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Esta actitud te hará mucho más valiente cuando intentes algo nuevo. Y sería perfecto para alguien que tiene una fecha de vencimiento en la cantidad de enfoque que pueden aportar, o es alguien que anhela la novedad.
En cuanto a la cuestión del ADD, podría sugerirle que hable con alguien y obtenga un diagnóstico oficial, si ese es el caso. No realice un autodiagnóstico cumplimentando un cuestionario, ya que todos tenemos motivadores diferentes como parte de nuestra identidad: es posible que vea un diagnóstico de TDA como una solución para todos sus problemas hasta ahora, cuando es muy posible que no tenga eso, pero eso sesgaría tus respuestas.
Todo lo mejor y buena suerte!