La desmotivación viene de pensar que no tienes opciones. Puedes crear opciones al idear un plan. Si un plan no funciona, tómese el tiempo para pensar en un plan diferente. Piense creativamente, pero no solo siga haciendo lo mismo y espere obtener resultados diferentes. Algunos definen la locura como hacer lo mismo una y otra vez y esperar resultados diferentes. Así que, de ahora en adelante, haz las cosas de manera diferente.
A) prepararse mejor
Hay toneladas de buenas guías de preparación de entrevistas por ahí. Tómese el tiempo para leer las que sean más aplicables a su situación y siga sus consejos. Si tiene acceso a un asesor de carrera, pídales comentarios sobre su currículum. Piense en las preguntas de la entrevista que le pueden hacer, y escriba su mejor respuesta. Sigue revisando / refinando tus respuestas hasta que estés satisfecho con ellas. Preséntese en su próxima entrevista mejor preparado que en sus entrevistas anteriores y vea cómo va.
A continuación, se encuentra la excelente respuesta de Matt Wyndowe a la pregunta ¿Cuál es la mejor manera de prepararse para las entrevistas de trabajo? Yo cito:
1. Guíame a través de tu currículum.
Tenga una respuesta sucinta a esto (2-3 minutos). Puedes comenzar con el “titular”. por ejemplo, “Si analiza mis experiencias hasta la fecha, verá que estoy muy centrado en crear productos interesantes y centrados en el usuario de manera escalable”. Asegúrate de que tu respuesta tenga algunas historias interesantes.
- Cómo bloquear todos los pensamientos negativos cuando estoy solo
- Carezco de fuerza de voluntad, disciplina, energía y autoestima para hacer que mi vida continúe. Tengo 18 años y apesto en la universidad, postergo todos los días, no tengo pasión, no tengo amigos y nunca tuve una novia. Mis solitarios y frustrantes años de escuela secundaria todavía me afectan hasta el día de hoy. ¿Qué tengo que hacer?
- ¿Qué cambios significativos / transiciones has experimentado en la vida? ¿Cuáles fueron las razones detrás de esos cambios / transiciones?
- ¿Con qué principios vives tu vida?
- ¿Qué debo hacer para mejorar mis habilidades durante mi tiempo libre en la universidad?
2. ¿Por qué quieres este trabajo?
Una buena manera de estructurar esta respuesta es en dos partes. Primero, por qué quiere trabajar para la empresa y le apasiona la misión / negocio. En segundo lugar, por qué crees que el papel en particular es un buen ajuste.3. ¿Por qué deberíamos contratarte?
Una estructura efectiva para una respuesta es algo como esto: “Por lo que entiendo sobre la compañía y el rol, parece que está buscando a alguien con x, y, z. Si analiza mi experiencia e intereses, creo que encuentre fortalezas en las tres áreas. Por ejemplo, … “4. Dé algunos ejemplos de cuándo ha hecho [la habilidad que están buscando] en el pasado.
Prepare 2 o 3 historias interesantes sobre cuándo ha demostrado un proyecto similar en el pasado. La gente ve el éxito pasado como un indicador.5. ¿Tiene alguna pregunta?
Si aún no lo ha hecho, obtenga los antecedentes de los entrevistadores. Tenga dos o tres preguntas interesantes sobre la compañía, que demuestran por qué le apasiona el lugar.Cosas para recordar (antes, después y durante la entrevista):
– Ser apasionado por la empresa. Esto es tan importante. Resiste la tentación de estar distante y fresco.
– Estar interesado en el entrevistador.
– Ser positivo.
– Se honesto.
– Relájate y diviértete.
– Estar agradecido por el tiempo de la gente.
– Recuerda que todo lo que puedes hacer es darle el 100%. Si intentas lo mejor que puedes y aún no recibes la oferta, esa es la vida.
B) Solicita diferentes tipos de trabajos.
Lo que muchos graduados no se dan cuenta es que pueden solicitar puestos de trabajo en una amplia gama de campos. Hay muchas posiciones de nivel de entrada que requieren solo un conjunto de habilidades técnicas básicas. En cambio, la mayoría de los empleadores se centran en las habilidades sociales del candidato y en su capacidad, disposición y entusiasmo por aprender en el trabajo. Así que mire un rango de descripciones de trabajo, encuentre algo que le guste, prepárese para ello y aplique.
C) Obtener los factores interpersonales correctos.
Si te invitan a las entrevistas, eso significa que tu currículum es lo suficientemente bueno. Así que debes considerar los aspectos no verbales del proceso. Asegúrese de que se vea bien, huela bien (olor corporal y respiración) y su lenguaje corporal sea positivo y comprometido. Si sus manos sudan, un buen truco es mantener un pañuelo en su bolsillo y apretarlo discretamente antes de darle la mano a alguien. Sonríe y se educado. Al final del día, el entrevistador deberá sentir que usted es alguien con quien disfrutará trabajar y pasar tiempo con él.
D) Date cuenta de que no es un juego de números.
Podría sentirse tentado a pensar que conseguir un trabajo es un juego de números, es decir, cuantas más aplicaciones envíe, más posibilidades tendrá de obtener una oferta. Ese no es necesariamente el caso. Es mejor solicitar una posición por la que está apasionado, calificado y bien preparado que solicitar 10 trabajos aleatorios para los que nunca se toma el tiempo de personalizar su currículum y prepararse en consecuencia. Entonces, para cada posición, tómese el tiempo para personalizar su currículum, destacando las habilidades necesarias para ese rol en particular. Incluir palabras clave de la descripción del trabajo, según corresponda. Esto aumentará sus posibilidades de obtener una entrevista. Entonces preparate muy bien para ello.
E) Aprende de tus experiencias.
Si analiza honestamente y objetivamente el desempeño de su entrevista anterior, ¿hay algo que hubiera hecho de manera diferente? De las cosas que dijo, ¿hay algo que podría haber retrasado al entrevistador? ¿Te has encontrado lo suficientemente interesado? Lo suficientemente emocionado? ¿Mostraste suficiente interés en la posición? ¿Sus preguntas demostraron que usted ha hecho su investigación sobre la compañía y el rol? Además, solicite comentarios. Si tiene suerte, serán honestos acerca de por qué no consiguió el trabajo.
F) Tomar los rechazos con un grano de sal.
Es importante aprender de sus experiencias, pero luego debe dejarlos ir y seguir adelante. Lo hecho, hecho está. Lo único que puede hacer es ajustar su curso si es necesario y centrarse en aprovechar al máximo la próxima oportunidad.
G) Rodéate de energía positiva.
Sentarse en el sofá viendo la televisión o jugando videojuegos no ayuda a su motivación. Y la baja motivación puede tener un impacto en lo bien que lo haces en tu próxima entrevista (¡sin mencionar lo bien que lo haces en la vida en general!).
La motivación viene de dentro, pero todos necesitan apoyo externo:
– Leer un libro motivacional.
– Ver videos / películas motivacionales.
– Escuchar música edificante
– Evita / ignora a las personas que te deprimen.
Aquí hay algo para comenzar:
H) Aprovecha al máximo tu tiempo libre.
Además de trabajar en su búsqueda de empleo, debe aprovechar el tiempo libre que ahora tiene para hacer las cosas que disfruta. Haga ejercicio, baile, pinte, viaje, lea un libro … Comience a marcar las cosas de su “lista de deseos”. Hacer algo productivo. Te ayudará a mantener tu mente activa y los espíritus elevados.
I) Extraer fuerza de pequeños positivos y pequeños éxitos.
– cosas que hiciste bien en las entrevistas hasta el momento.
– cosas que sabes que eres bueno en
– ¿Cómo serán las cosas cuando alcances tu objetivo?
– El progreso que has logrado al hacer cualquiera de las cosas mencionadas en esta publicación.
Recuerda que eres joven y tienes mucho tiempo para construir una vida exitosa.
Recuerde que muchas otras personas han pasado por la misma fase y han logrado superarla.
El simple hecho de que estés en Quora en busca de respuestas me dice que tienes la voluntad y la madurez mental para unirte al club de aquellos que eventualmente lo superarán.
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