¿Cómo sería útil para alguien con una mentalidad empresarial trabajar como empleado?

Answer 1

Depende de las habilidades empresariales que tenga y del trabajo en cuestión.

Trabajo para una gran empresa, alrededor de 20k empleados. En este tamaño, cualquier cambio significativo involucra a varios departamentos y muchas personas. Aquí hay algunos ejemplos de algunas habilidades empresariales que me ayudaron:

1- Grit / Persistencia
Muchas veces, para llevar a cabo con éxito un proyecto significativo, tuve que saltar a través de muchos aros y pasar por una gran cantidad de burocracia. Si te falta esta calidad, tu proyecto no verá la luz del día.

2- Comunicación
Cualquier proyecto significativo es probablemente trabajado en equipo. Cuanto mejor sea la comunicación, mejores serán las posibilidades de éxito.

3- Negociación
Un empresario negocia con muchas personas, incluidos clientes y proveedores. En una gran empresa, usted negocia con otros equipos y departamentos y también dentro de su grupo. Si desea impulsar un determinado proyecto o proceso, esto es fundamental.

Esta ha sido mi experiencia, espero que encuentres valor en ella.

Answer 2

Las personas con mentalidad empresarial son algunas de las mejores personas para trabajar.

1) Resolución de problemas

Cuando hay un desafío, este intérprete “hackeará” su camino para encontrar la mejor solución. En lugar de renunciar y pasar esto.

2) Innovación

Necesita a alguien que pueda entrar y decir: “¿Por qué no hemos innovado en cinco años? Vamos a cerrar el negocio si no empezamos a buscar maneras de mejorar la empresa”.

Ayudan a ahorrar más dinero, tiempo y fallas futuras en el futuro.

3) Grit

Necesitas a alguien que no se rinda. Alguien que se apresura y consigue hacer la mierda.

4) pensamiento creativo

Hay una cita que dice

“Un empresario es alguien que salta de un acantilado y construye un avión en el camino hacia abajo”.

Aunque no aconsejo a nadie que salte de un precipicio, lo que se lleva a cabo es que los empresarios encuentran la manera de realizar una tarea de manera no convencional.

5) autodirigido

Te pueden decir que saltes y tú preguntarás, ¿Qué tan alto? No necesitas a nadie para que tome tu mano y termine las cosas porque ya lo estarás haciendo.

Y eso es genial.

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