¿Por qué un cerebro humano típico está diseñado para que no le guste el cambio? Esto detiene un gran potencial de mejora y progreso.

Google “recompensas químicas del cerebro”. Todos somos adictos a la serotonina y la dopamina. Cuando se detiene la producción de estos químicos, por un corto tiempo, nos aburrimos. Durante un período de tiempo más largo, nos deprimimos.

Naturaleza humana: solo apreciamos nuestros logros ganados, nunca los fáciles.

El subconsciente está en constante conflicto consigo mismo: vivir un estilo de vida saludable frente a ser un glotón. Trabajo vs juego. Objetivos a largo plazo vs corto plazo. Pasar vs guardar.

El cambio produce estrés. También puede producir ansiedad, miedo, ira, impaciencia, envidia, celos, intolerancia, racismo y odio. Evolucionamos de esta manera, porque estos comportamientos produjeron demostraciones de comportamiento dominantes.

Vivimos en un mundo materialista, porque mostrar dominio y acumular riqueza eleva nuestro estatus. Las personas con un estatus alto pueden atraer parejas de alto estatus, lo que mejora las probabilidades de supervivencia de sus descendientes.

Solo por intentar elevar nuestro estado, el cerebro nos recompensa. Si no fuera así, nunca intentaríamos nada.

Todo esto es parte de nuestro primitivo sistema operativo 1.0 humano. Si aprende a controlar / manejar sus emociones y puede abstenerse de hacer exhibiciones dominantes, entonces se actualizará a 2.0. Al ser capaz de pensar, en lugar de reaccionar, tendrás muchas más opciones para responder al mundo. Su estado aumentará por encima del 99% de la población mundial y su cerebro lo recompensará.

Te volverás más inteligente, más productivo y más feliz.

Es parte del requisito fundamental de preferir la organización al caos. Esto lleva a una preferencia por el status quo , ya que se considera más seguro que la alternativa: el cambio, junto con su posibilidad de caos o lo desconocido.

Esto entra en conflicto con otro impulso: el deseo de mejorar y progresar. Sin embargo, el miedo al cambio es más fuerte en la mayoría de las personas.

Es una respuesta aprendida y no un patrón de comportamiento heredado genéticamente.