Carácter y personalidad: ¿Es probable que los trabajadores más duros y concienzudos también se conviertan en personas inusuales y perezosas en un entorno diferente (o cuando están deprimidos)?

Answer 1

Puedo contestar esto de primera mano, por desgracia. Siempre he sido un gran trabajador, siempre intentando nuevas empresas, empujándome a mí mismo. Siempre he intentado sobresalir en lo que sea que hice, siempre tuve que ser el mejor, el trabajador más duro. ¿Pero sabes lo que siempre me consiguió? ¡Mas trabajo! Los jefes tienden a dar más y el trabajo más duro a alguien así. Pero en los últimos años, parece que estoy perdiendo la motivación y el impulso. Me estoy volviendo perezosa – ¡algo que nunca pensé que sucedería! Realmente creo que es porque no importa cuánto lo haya intentado en el pasado, siempre parecía que golpeaba una pared en algún momento, o la alfombra se sacaba de debajo otra vez. Creo que estoy llegando a un punto en mi vida donde estoy cansado de intentarlo. Y no para ponerte todo político, pero una gran parte para mí es ver que otros que no mueven un dedo se lo entreguen todo, mientras hago mi trabajo y no puedo ni siquiera permitirme ir de vacaciones. ! Eventualmente cobra su precio, hace que cada vez sea más difícil mantenerse motivado. Y lo veo en otras personas, también. Ya no hay iniciativa para trabajar duro. Y aquellos que han trabajado muy duro, solo para ser penalizados por ello, son los más afectados emocionalmente de la OMI.

Answer 2

Por supuesto. La motivación depende del contexto.

Si te tratan bien, si tu trabajo es interesante, si tu energía produce resultados, serás productivo.

Cuando te tratan mal, o tu trabajo es aburrido o tu energía se ve frustrada por obstrucciones aleatorias, pronto perderás la motivación para seguir donándola al trabajo.

Answer 3

No sé sobre “inusualmente probable”, pero tienen lo más lejos para caer.

Colóquelos en un entorno donde no sean reconocidos ni recompensados ​​por los esfuerzos, donde no tengan idea de por qué están haciendo lo que están haciendo, donde su trabajo no hace ninguna diferencia y se hace un avance en quién sabe quién, y ellos Es probable que se rompa. Y los que más creen, en la misión de la compañía, en hacer las cosas bien, en actuar respetuosamente con los demás, permanecerán quebrantados (siempre que se mantengan en ese entorno).

Answer 4

De la experiencia personal:

Cuando estoy en el trabajo, trabajo duro y me importa lo que estoy haciendo. Puede que para algunos sea “sólo un conductor de pizza”. Pero me llamo un conductor profesional. Aplique esa misma teoría a cualquier trabajo que haya tenido. La cosa es que soy bipolar y paso mucho tiempo en la depresión. Simplemente no puedo hacer el trabajo para el que fui educado y capacitado (trabajar con delincuentes juveniles). Un trabajo que realmente amaba y que también me ayudó a mi caída. Me preocupé por esos jóvenes y la gran mayoría de ellos no eran solo punks. La mayoría de ellos provenían de entornos bastante horribles. Golpeados, quemados y violados por sus propios padres, es decir, si sus padres estaban incluso cerca y no en la cárcel en primer lugar … En cualquier caso, cada trabajo que tengo lo hago al máximo, que ahora está limitado a un trabajo de salario mínimo a tiempo parcial. Ya me castigué por no poder hacer un trabajo “real”, pero trato de sentir todo el orgullo que puedo por lo que estoy haciendo. Esto es incluso a través de mi estado de depresión, porque a veces el trabajo es todo lo que tengo.

De vuelta en la casa, mantengo las cosas en orden, pero eso es todo. Realmente no tengo ninguna motivación para hacer otra cosa. Encuentro mucho tiempo para ver televisión y hacer quora, pero no tengo ninguna motivación para hacer algo que creo que debería hacer, como hacer ejercicio o involucrarme con el voluntariado, unirme a un equipo, etc. Cosas que alguna vez hice. Tal vez sea la depresión la que habla, pero a veces no lo es.

Answer 5

Un dicho dice: “Cuanto más alto eres, más caes”. Hay verdad en eso. Cuanto más alto sea el triunfador, más pueden prepararse para el agotamiento. Si alguien ataca lo que está causando que logres tanto, entonces tu motivación se va.

Además, si una enfermedad mental conduce a un alto rendimiento, ya sea un trastorno bipolar o el uso de drogas, entonces, a medida que la enfermedad cambia o pasa a la fase baja, también puede aumentar el nivel de logro.