¿Por qué muchas personas infelices y deprimidas permanecen en el trabajo que odian hasta que tienen un agotamiento total o se enferman? Es triste ver que …

A menudo, podemos sentir que no tenemos más remedio que quedarnos. A veces, el razonamiento detrás de esto es bastante legítimo: las obligaciones contractuales, la incapacidad de encontrar otro trabajo viable, la inseguridad financiera, etc. Otras veces, existen dudas, temores e inseguridades emocionales que evitarán que la persona se vaya.

Recientemente fui hospitalizado por depresión después de cuatro meses de trabajo en un trabajo que me hizo sentir miserable. Tenía miedo de irme por varias razones, incluida la incapacidad de encontrar un nuevo trabajo y mis temores de que molestara a mi jefe y compañeros de trabajo y causara daños a la empresa al irme. Solo me di cuenta de lo malo que era el trabajo para mí hasta que salí del hospital; Comencé a deteriorarme rápidamente después de solo una semana, y presenté mi renuncia el lunes siguiente. Pude racionalizar la partida solo porque me di cuenta de que era financieramente lo suficientemente estable como para irme y que quedarme podría causar un daño irreparable a mi salud y bienestar.

Al final, mi salud fue lo más importante.

Una persona deprimida e infeliz puede no tener la capacidad de hacer cambios solo en las emociones, así como no entender los efectos a largo plazo de lo que está sucediendo. Primero, las personas deben ver y sentir que tienen un problema que se puede resolver, para hacer un plan para encontrar una manera de resolverlo. Las personas deprimidas tienen una desventaja para aquellos que tienen la energía y el “buen humor” para pensar que los cambios son posiblemente mejores que lo que experimentan ahora. Sus sentimientos solos pueden limitar su conciencia y capacidad para imaginar una experiencia diferente.

Además de que el mercado laboral es tan difícil en estos días, muchos no pueden encontrar cosas que puedan cumplir antes del trabajo o cambiar sus actitudes, por lo que el trabajo no es todo lo que ocupa el estado emocional de sus vidas. Si, de hecho, el trabajo es la razón principal por la que están tan descontentos, es una suposición en este punto. Si este es el caso, la mayoría permanece en situaciones hasta que se sienten seguros o empujados a cambiar desde el interior. Si tienen temores sobre el cambio, esos temores pueden reforzar la idea de que el cambio probablemente conduzca a una situación peor que la actual. Así que se quedan y soportan.

Generalmente porque es una elección entre la supervivencia y el trabajo.

Muchas personas no tienen la libertad o la seguridad para renunciar a un trabajo. Necesitan ganar dinero para alimentar a su familia, pagar el alquiler y mantener bajos los depósitos. Y un nuevo trabajo no es fácil de encontrar.

Así que no es realmente una elección en absoluto.