Las personas que necesitan declarar que usted estaba equivocado son inseguras con respecto a quiénes son y lo que saben, y quizás incluso agradecidos de que hayan “ganado” el argumento. También existe la posibilidad de que te parezcas particularmente obstinado / molesto en los argumentos, por lo que las personas deben declarar su victoria ; o tal vez necesites más gente para tener argumentos. Los que discuten son tales personas, y típicamente están llenos de eso, por lo que se convierte en la norma; después de hacer un debate, estarás inmune a lo que otros declaren y tendrás 20 argumentos, incluso cuando estés equivocado.
Pero, ¿en qué tipo de argumentos se está metiendo si hay un lado correcto e incorrecto ? A menos que esté discutiendo los hechos, casi nunca hay un lado correcto y el equivocado. Su opinión es su opinión y debe probar y considerar las discusiones como una posibilidad para desafiarse a usted mismo y sus puntos de vista y ser más capaces de discernir. Generalmente discerniendo.
Soy un snob Nunca tengo argumentos, pero nunca evito ninguno. Me posiciono en el ” pase lo que pase en esta discusión, tengo razón al tenerlo, no por lo que digo, sino por lo que aprendo ” y rezago confianza.
Si prestas atención, se vuelve realmente sencillo deconstruir cualquier cosa que una persona te arroje; es más difícil entenderlos a pesar de esto y enfocarse en facilitar la comunicación, en comprender la dirección que está tomando con la discusión y lo que puede lograr en esta interacción.
Puede aprender fácilmente a desmantelar a una persona por lo que dice, cómo lo dice y quiénes son con respecto al tema que se está discutiendo. Usando técnicas triviales y algo de espontaneidad, puedes desarmar a cualquier persona en cualquier conversación y puedes salir fácilmente en la cima, siendo “correcto” e increíble, sintiéndote presumido y genial, incluso si todo lo que hiciste fue trollear.
Lo que es más difícil, y de valor real, es poder conocer la respuesta a estas preguntas:
1. ¿Por qué estoy teniendo esta conversación? ¿Por qué esta persona se me acercó y cuáles son sus motivos / razones / propósito para hablar conmigo? – No sea paranoico o sospechoso, solo intente ver qué los obligó a iniciar una comunicación con usted, o qué lo obligó a iniciar una conversación con ellos.
2. ¿Por qué esta conversación es un argumento? ¿Por qué no estamos de acuerdo? El desacuerdo es fácil. Siempre hay lados, siempre puedes estar en desacuerdo. Asi que:
3. ¿En qué puedo estar de acuerdo con esta persona? ¿Hay algo de lo que ambos tengamos claro? ¿Cuáles son esas cosas (pertinentes a la conversación) que ambos estamos de acuerdo? Y:
4. ¿Dónde está este “acuerdo general en muchas cosas” que se ramifica en desacuerdo? ¿Qué causa esta “ramificación”? ¿Es un error de hecho? ¿Es un error lógico? ¿Es una diferencia de principio / valor / creencia?
Enfoca tu conversación en donde hayas ramificado tu “desacuerdo “. Es bastante desalentador centrarse en algo tan específico, es como decir: “Así que ambos sabemos X-hecho, Y-hecho, Z-hecho y ambos estamos de acuerdo en que si X e Y ocurren, entonces Z nunca debería suceder, pero insistes que Q nunca es posible sin Z e insisto en que sucede con X, entonces, quién tiene la razón, veamos por qué dice lo que dice y lo examinaremos en profundidad, y digamos por qué digo lo que digo, quizás pueda ayudar Me doy cuenta del problema que tengo “.
Ejercer el autocontrol y ser consciente de su valor como persona y como persona es fácil cuando tiene claro qué y por qué está haciendo, cuando está presente, espontáneo y abierto, y trata de investigarse a sí mismo y a los demás con el propósito de auto-crecimiento. Esta es la fuerza.
Ahora, el lado oscuro de la fuerza es ser presumido, troll, usar la arrogancia, atacar a la persona y no el argumento, etc. Crea una falsa sensación de seguridad, la percepción errónea de que usted es inteligente o inteligente, sin necesidad de seguir educándose. y una mezquindad general que te hace lucir como en lo que siempre te sientas, y no me refiero a una silla. Mucha gente opta por este tipo de enfoque, es la salida fácil.
Le recomiendo que lea Diálogos de Platón – descarga de texto completo – socraticmethod.net este enorme pdf. O mejor aún, encuentre una fuente para los diálogos de Platón. Lea los breves y tenga una idea de cómo puede abordar argumentos o conversaciones que son “argumentativas”.
Además, algunas personas simplemente les gusta chatear. No se trata de salvar el mundo, no siempre. Otras veces, realmente no es tan grave que se comió el sándwich de la nevera de la zona común. El punto es que no todas las conversaciones deben ser discusiones, grandes debates o intercambios de ideas. Siéntase cómodo con quien esté hablando, nunca habrá una persona que no pueda agregar algo que estimule su desarrollo.