En respuesta a su consulta, primero me gustaría afirmar que es imperativo que usted se centre primero en ser un buen psicólogo. Ser empleado es importante, pero con mucha frecuencia la gente salta del barco sin probar primero las aguas. Así que aquí hay algunos puntos a tener en cuenta:
1) Ser empático al mismo tiempo que retiene la objetividad: cualquier psicólogo que valga la pena, tendrá que entender la psique de su cliente. Para hacer esto, uno debe estar dispuesto a escuchar y comprender, sin juicios ni prejuicios, lo que se les presenta. El objetivo restante es clave para una buena toma de decisiones y ese es el sello distintivo de un buen psicólogo.
2) La confianza es la regla de oro: en psicología como en cualquier profesión, la confianza es el quid de las muchas relaciones que el psicólogo construye. La confianza le permite a los clientes confiar más fácilmente en usted y también le permite construir una sólida reputación para usted.
3) Construyendo una red: Llego al punto de ser empleado al final, porque creo que con los dos primeros rasgos, uno puede tener la confianza suficiente para construir lentamente una red de compañeros, personas mayores y amigos que estarán encantados de recomendarle Ya sea para roles corporativos o para trabajar para un profesional practicante dependiendo de la inclinación del individuo. Construir una red fuerte, como en cualquier otro campo, es un imperativo que muchos ignoran.
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