¿Qué es la productividad?

La productividad es un concepto que muy pocas personas entienden realmente.

Culturalmente, respetamos a las personas que trabajan largas horas en una oficina y, de manera un tanto masoquista, hemos llegado a aceptar que es necesario sacrificar el equilibrio entre la vida laboral y la personal para ser percibidos como trabajadores, productivos y, en última instancia, exitosos.

SIN EMBARGO, la productividad NO se trata de la cantidad de tiempo que pasamos trabajando.

Se trata de valor.

Una persona productiva es alguien que aprovecha al máximo su tiempo, asegurándose de que concentran su energía en las tareas más importantes y siempre tienen en mente lo que desean lograr con cada acción que realizan.

Para obtener más información sobre cómo ser realmente productivo, consulte esta publicación de blog que recopila parte de la información más útil sobre cómo trabajar más inteligentemente, no más difícil , y aprovechar al máximo cada día: ¿Pasar demasiado tiempo en el trabajo? 8 artículos que te ayudarán a deshacerte de esos malos hábitos y ser más productivos

Gracias Mishi por preguntar acerca de esto.

La productividad es hacer muchas cosas … ¿o no?

Hay niveles y capas:

  • Primero, tenemos un trabajo ocupado, alguien que se presenta al trabajo y es hábil para verse ocupado sin realmente hacer mucho. Esto no es productividad.
  • Si está trabajando para usted mismo, hay que postergarlo y distraerlo: sentarse allí sin hacer mucho. Eso puede ser frustrante.
  • Vayamos a unos niveles mejores …
  • Hacer mucho es productividad. El problema aquí es que puede que no estés haciendo las cosas que realmente te beneficiarán. Si bien la limpieza es importante, puede pasar un día haciendo mucha limpieza o construyendo algo nuevo y útil. Tendrá más que mostrar para lo construido, porque una vez que haya terminado de limpiar la próxima semana, por ejemplo, las cosas serán tan limpias como si las hubiera limpiado hoy y la próxima semana.
  • Hacer cosas útiles y apropiadas es más importante y más productivo.
  • Tomarse el tiempo para planificar lo que es lo más beneficioso que se puede hacer y trabajar duro en eso es lo más productivo que puede ser. Esto implica un tiempo dedicado a planificar y evaluar dónde deben gastarse sus energías.
  • Si bien esto puede no parecer tan productivo, es muy productivo. El tiempo dedicado a la planificación y la estrategia rara vez se desperdicia.
  • Para hacer esto, tendrá que pensar a largo plazo, evaluar lo que quiere y lo que es importante para usted, planificar cómo obtener lo que desea y desglosarlo en los pasos para llegar allí. No es una hazaña mala.

Jan Future-Proof. Tomar la carga Emprendimiento.

La productividad es la medida de la producción en comparación con los insumos.

Para una persona que desea ser productiva en su vida cotidiana, la entrada es el tiempo y la salida son las cosas que necesita o quiere hacer.

Podemos afectar la cantidad de salida que obtenemos para la misma entrada (tenemos una cantidad limitada de tiempo disponible) mediante el uso de técnicas de gestión del tiempo, herramientas, aprendizaje, subcontratación, creación de mejores hábitos, detención de la postergación, etc. Cualquier cosa que nos permita Aproveche el tiempo disponible para hacer más.

La forma en que medimos la productividad es defectuosa. La gente que controla su BlackBerry durante la cena no es la medida de la productividad. – Tim Ferriss

Hay miles de artículos en línea sobre cómo ser productivos.

Sin embargo, raramente, cualquiera de ellos define lo que realmente significa “productividad”.

Nuestro mundo está cambiando a gran velocidad.

Con ello, también lo tiene el Arte del Trabajo.

¿Qué significa la productividad en la economía actual? Quiero compartir con ustedes mis pensamientos sobre qué es la verdadera productividad y qué no lo es.

La productividad NO se trata de vender mano de obra a un empleador

“Deje de medir los días por el grado de productividad y comience a experimentarlos por el grado de presencia”. – Alan Watts

Históricamente, la productividad es una medida económica de la producción por unidad de entrada. Las primeras etapas del capitalismo se centraron totalmente en la producción de bienes y servicios tangibles. Si un trabajador trabajara el doble de rápido, su empresa podría generar el doble de ganancias.

En el mundo de hoy, ser productivo ya no se trata de hacer más , se trata de hacerlo mejor . Se trata de levantarse del sofá y hacer el trabajo que importa , ya sea que se le asigne un valor monetario o no. Se trata de ser eficiente con su tiempo, enfocado en sus metas y producir valor.

Déjame tirar dos escenarios.

  1. ¿Considera que un equipo de científicos que realizan experimentos durante 5 años sin producir ningún resultado considerado no productivo?
  2. ¿Consideras a una escritora independiente que rechaza a los clientes bien pagados porque no estaban alineados con su marca? menos productivo?

Si define estrictamente la “productividad” dentro del marco capitalista tradicional, entonces no lo sería.

¿Pero si lo que íbamos a revisar los científicos y el escritor independiente un año más tarde?

¿Qué pasa si el equipo de científicos experimentó un gran avance en su sexto año y desarrolló un prototipo por un valor de $ 150 millones de dólares?

¿Qué pasaría si la escritora independiente, al mantener una marca auténtica, lograra triplicar sus ingresos en el próximo año a medida que su audiencia crecía?

En el mundo laboral de hoy, ya no podemos definir la productividad como los buenos tiempos. La manufactura, al menos en América del Norte, está en declive. La generación Y se ha convertido en la generación más educada que jamás haya existido. En lugar de producir agricultores, estamos produciendo creadores de contenido, estrategas digitales e ingenieros informáticos.

El término “productividad” necesita capturar adecuadamente el espíritu empresarial que tiene el juego largo en mente.

La productividad NO se trata de estar ocupado

Todas las cosas se producirán en cantidad y calidad superiores, y con mayor facilidad, cuando cada hombre trabaje en una sola ocupación, de acuerdo con sus dones naturales, y en el momento adecuado, sin inmiscuirse en nada más.
– platón

Nos encanta glorificar el ajetreo.

Trabajo en la industria legal y se ha convertido en una práctica habitual escuchar a los colegas que trabajan regularmente entre 60 y 80 horas a la semana.

Pero eso no significa nada.

Trabajar en el almuerzo porque tuvo una llamada de conferencia de 2 horas con su jefe sobre algo que podría haberse resumido en 5 minutos no significa que sea productivo.

Permanecer hasta tarde en la oficina porque está cansado y desmotivado para completar el proyecto que podría haberle llevado 5 horas, en lugar de 10 horas, no significa que sea productivo.

Generar cinco memorandos de investigación mediocres cuando su colega produjo tres memorandos de investigación superiores no significa que sea productivo.

La productividad en la era moderna implica considerar el hambre de una persona, la capacidad de sintetizar información y su impulso para producir un trabajo de alta calidad.

Las personas productivas tienen chispa, ambición y se auto motivan. ESA es la distinción entre quién es y quién no es productivo.

La productividad es sobre el volumen objetivo

No siempre es necesario hacer más, sino que debemos centrarnos en menos.
– Nathan W. Morris

Trabaja más duro y más inteligente.

La productividad no es volumen. La productividad es volumen objetivo.

Digamos, por ejemplo, que eres un aspirante a escritor independiente.

Si el 80% de todo el contenido que escribes es basura, pero el 20% restante es asombroso, un simple cálculo mostraría que cuanto más contenido escribas, esto conducirá a la producción de más contenido asombroso.

En otras palabras, si escribe cinco artículos en una semana, es posible que solo tenga un contenido útil. Sin embargo, si escribe diez artículos en una semana, entonces ha duplicado la cantidad de contenido que puede eliminar.

Al aumentar su volumen objetivo, da cuenta de lo inevitable: los errores, las fallas y el trabajo de mierda directo.

Por eso es infructuoso centrarse en la perfección y más importante centrarse en hacer una o dos cosas mejor .

Cuando el dinero comienza a circular, puede comenzar a externalizar lo que es secundario: las tarjetas de presentación, el diseño web, etc.

En otras palabras: Aumente su productividad en lo que importa.

La productividad es sobre la autoconciencia

La productividad es 100% autoconciente.

Se trata de saber cómo y cuándo realizar mejor.

Se trata de saber lo que necesitas para un mejor desempeño.

Se trata de saber por qué quieres sacrificar el sueño, los eventos sociales y otras cosas asombrosas para lograr lo que deseas.

En otras palabras … se trata de conocer tus valores, hábitos y rutina.

¿Eres una persona madrugadora?

¿Eres un búho de noche?

¿Cuál es su definición de éxito?

¿Cuáles son las herramientas que necesitas para llegar allí?

Se trata de ti, tú, tú.

Sí, deberíamos buscar inspiración en los demás, pero al final del día todo se reduce a ti, solo, participar en el trabajo.

Al final, la verdadera medición de la productividad es lograr lo que se propuso lograr dentro de las mismas 24 horas que todos tienen. Ya sea que sea la mejor madre, la empresaria más rica de su ciudad o ambas cosas al mismo tiempo.

Nuestros caminos son únicos y, por lo tanto, nuestra medición de la productividad siempre será diferente. Olvídate de lo que todos los demás están haciendo.

¿Entonces, Qué esperas?

Enrolla tus mangas y vuelve al trabajo.

La productividad en mi opinión es lograr que las cosas importantes se hagan a tiempo.

No importa si hacemos 100 tareas en un día si ninguna de ellas es importante. Por ejemplo, es mejor trabajar en una mejora del proceso durante una semana completa y, de hecho, simplificar un proceso en lugar de responder a 200 correos electrónicos la misma semana.

Productividad : n. la velocidad a la que se produce ingus, que es una medida de la eficiencia de la producción

Ingus : n. (información y / o bienes) y / o (servicios y / o propiedad)

La productividad es la cantidad o la cantidad (información y / o bienes) y / o (servicios y / o propiedad) que se genera por unidad de tiempo. He producido principalmente información y mi productividad es de aproximadamente 1 blogs al día o aproximadamente 300 blogs por año.

Una cosa que la productividad no responde es la calidad de lo que se produce. Por ejemplo, he producido algunos blogs de alta calidad que a los humanos les han gustado mucho y ha habido otros que eran muy especializados o poco interesantes, incluso para atraer uno similar. Si algo es popular no siempre es una indicación de calidad, pero en este mundo, el consumo masivo de algo es lo que hace que la mayoría del dinero sea realmente realista.

Puede ser muy productivo y producir mucha basura o puede ser muy productivo y producir cosas muy valiosas. También puede ser bastante impredecible en su productividad y, a veces, producir basura y, a veces, producir cosas valiosas.

La productividad humana no es solo una medida de lo rápido que haces algo que un robot puede hacer más rápido, sino de lo bien o bien que haces algo. Puede ser muy eficiente pero no muy bueno y puede ser muy bueno pero no muy eficiente. Ser eficiente y bueno al mismo tiempo es la situación más deseable.

Seguimos siendo superiores a los robots en muchos aspectos porque, aunque no somos más rápidos que ellos o más eficientes en algunas cosas, podemos hacer muchas cosas mejor o más eficientemente que los robots porque tenemos múltiples talentos y podemos hacer algunos comportamientos muy complejos más rápido que los robots. Seguimos siendo mejores que los robots en la negociación de cursos de obstáculos que tienen mucha imprevisibilidad. Una forma de decir esto es que podemos pensar o reaccionar rápidamente ante los cambios en el entorno y los robots simplemente no pueden reaccionar tan rápido o tan bien como los humanos.

Cuando los robots se vuelvan rápidos y polifacéticos, tendremos una competencia seria en nuestras manos, pero no veo que eso suceda pronto, aunque los trabajos bien definidos, repetitivos o aburridos sean reemplazados por las computadoras con bastante rapidez.

Digamos que usted está fabricando un producto. Hay costos materiales involucrados, costos de mano de obra y costo de calidad (o falta de ellos).

La productividad se mide en términos de unidades producidas por persona en una determinada unidad de tiempo.

Las unidades producidas pueden seguir siendo las mismas, pero si reduce los costos (mano de obra o material o la mejora del proceso) y mejora la calidad, mejorará la productividad.

La productividad debe representar ese nivel de producción que mantiene un nivel óptimo de costo y calidad del producto.

Cuánto valor se produce en una cantidad de tiempo.

Una función de muchos determinantes, como el medio ambiente, la educación, la experiencia, el talento y las habilidades.

Puedo codificar mejor en un ambiente tranquilo y en un espacio cómodo mucho mejor, que en un estúpido cubículo y la gente a mi alrededor hablando sobre qué comer para el almuerzo o qué tipo de boda tendrá una celebridad la próxima semana.

Ahora puedo codificar mejor, ahora que tengo más experiencia y he mejorado mis habilidades. Esto es en comparación con lo que pude hacer hace 10 años.

Alguien con más talento podría superarme, dado el mismo recurso y las mismas circunstancias.

Mi esfuerzo en la codificación producirá más valor si trabajo (mi propia medida) en problemas significativos como la genética del cáncer, en lugar de codificar un juego sobre cómo poner en cuclillas algunas moscas en un teléfono inteligente.


Algunas personas definen ser productivo como una medida de las cantidades producidas. Por ejemplo, cuántos hijos podrías tener en una vida independientemente de la calidad.

O cuántos empleados contrata, independientemente del tipo de trabajo que realice.

A cada uno su propia definición.

En términos económicos, la productividad es la cantidad de producción de fabricación de una empresa. Se puede medir de varias maneras: por la cantidad de widgets / unidades de producción durante un período de tiempo y por la eficiencia de fabricación de cada unidad en términos de minutos gastados en cada producto. Una empresa podría producir más unidades de un producto, pero como pasan mucho más tiempo en cada unidad, no serían consideradas eficientes y su productividad se consideraría menos. Hay otros factores que intervienen en la medición de la eficiencia, además de tener que ver con todas las variables que conforman el costo de cada unidad.

La productividad es esa sensación de que algo se hizo.