No sea un adorno para las cosas: como introvertido, le cuesta más hacer que la gente crea en usted como su líder.
Esta bien. Puede que no sea un líder habitacional (uno que siempre es el líder), pero todos pueden ser líderes situacionales, lo que significa que en ciertas circunstancias usted está en la corriente y se hace cargo. Estos pueden ser escenarios en los que tienes mucho conocimiento en un área determinada (es decir, tienes buenas habilidades de supervivencia y tienes que guiar a un grupo a través de una noche difícil en el bosque) o en los que tienes mucha pasión (es decir, hacer una proyecto grupal sobre gatos, que te encantará).
Encuentra estas circunstancias. ¿Lo que le hace la señal? ¿Qué sabes que otros no? Luego subir y hacerse cargo. Inicie un club de estudiantes o un proyecto y encuentre personas que trabajarán con usted. Tome la iniciativa en algo en lo que confíe, y comenzará a aprender más y más sobre lo que se necesita para ser un buen líder. Estar abierto a aprender y no tener miedo de caer. No seas arrogante, pero confía en tus habilidades. Pero siempre escucha a los demás para mejorarte a ti mismo.
Puede que seas un líder introvertido, pero encontrarás tu estilo de liderazgo. ¡Solo házlo!