¿Cómo debe encontrar un empleo alguien que está desempleado durante largo tiempo (> 6 meses)?

Answer 1

La creación de redes es la forma más efectiva de obtener un trabajo, ya sea en un mercado laboral fuerte o débil. Debe trabajar duro para construir una red vibrante con algunos lazos fuertes (amigos y colegas cercanos) y muchos más lazos débiles (amigos de amigos, colegas de colegas, personas que ha conocido en eventos, etc.). También debe mantener viva esa red después de obtener un empleo, porque nunca sabe qué oportunidades mejores pueden darle sus contactos. Del mismo modo, debe ser generoso con su red de contactos y llevarlos a oportunidades cuando pueda.

Lo más difícil es acostumbrarse a que todos sepan que estás desempleado y qué trabajo estás buscando. No hay vergüenza de estar desempleado en esta terrible economía, y si presenta sus circunstancias de manera calmada y sin vergüenza, nadie se preocupará menos de usted.

Escriba un tono de 30 a 60 segundos sobre quién es usted, lo que (quiere) hacer en su carrera y cómo puede ayudar a una persona / compañía a ganar dinero con sus habilidades. (Parece extraño, pero los empleadores potenciales buscan honestamente a alguien que tenga las habilidades y la capacidad para ganar dinero, ya sea a través de la mejora de sus servicios o la creación de un código para crear un producto sólido). todos los que conociste Refine su tono según sea necesario.

Vaya a algunos nichos, eventos locales usando Meetup.com y conozca a otros profesionales en su área. Una vez que encuentre un grupo o dos que realmente le gusten a través de Meetup.com, conviértase en un miembro habitual y establezca relaciones sólidas con los otros miembros del grupo. También puede ir a eventos de redes más grandes o ferias de trabajo, pero pueden ser abrumadoras y no llevar a muchas conexiones.

Distribuya tarjetas de “red” (es decir, tarjetas personales de negocios) que tengan su información de contacto y cuál sería su título de carrera ideal. Luego siga y conéctese con las personas que ha conocido y con las que ha hablado más tarde a través de LinkedIn, el correo electrónico o el teléfono. Y lo más importante de todo: manténgase en contacto con estas personas enviándoles una breve nota, un enlace a un artículo relevante e interesante, o llevándolas al café para ponerse al día de vez en cuando.

Algunos recursos que he encontrado útiles:

• The Art of Schmoozing de Guy Kawasaki : http://blog.guykawasaki.com/2006…
• Abriendo el mercado laboral oculto por Donald Asher
• La guía de supervivencia en red por Dianne Darling

Answer 2

1) – En su libro ‘ Los 7 hábitos de las personas altamente efectivas’, Stephen R. Covey presenta la historia de un leñador, que corta el bosque al igual que sus amigos en el trabajo. Stephen luego dice que la razón detrás de su gran trabajo no es que él pique por más horas, sino porque cincel su hacha cada hora por cada par de horas de trabajo.
Lo que quiero decir aquí es que debes pulir tus habilidades , pulir tu actitud hacia las oportunidades y aprender cosas nuevas, si es necesario.
2) – Hacer nuevas conexiones . Conéctate con viejos amigos. Usa las redes sociales de una mejor manera. Pídales ayuda.

3) – Debes centrarte en una cosa a la vez. Ser “Jack de todos los oficios” puede llevarte a ninguna parte.
4) – Es hora de que trabajes gratis, para ganar experiencia. Puede trabajar como freelance. Empezar a hacer proyectos.
5) – Hacer un currículum vitae atractivo, esta es la primera etapa para ser preseleccionado. Y sigue buscando oportunidades reales.
6) – Prepararse para las certificaciones y borrarlo. Ayuda a obtener una ventaja sobre los demás.
7) – Nunca permitas que la negatividad cruce tu mente. Cada persona en este planeta pasa por una mala fase.
8) – Ayudar a los demás. Por encima de todo, sé un hacedor. (Simplemente hazlo)

Answer 3

Aquí hay algunos consejos para salir del ciclo de desempleo.

Explicando las brechas de trabajo

Una de las cosas más difíciles que tiene que hacer es explicar a los empleadores por qué ha estado sin trabajo tanto tiempo. Solo decir, “la economía es mala”, no lo va a cortar. Aquí hay algunas opciones para abordar las brechas de trabajo en su currículum.

• Si ha tenido otros trabajos fuera de su campo, inclúyalos en su currículum para que el empleador sepa que al menos ha estado trabajando. Incluso si tuvo que tomar un trabajo en un restaurante de comida rápida, muestra al empleador que estaba dispuesto a hacer lo que fuera necesario para seguir trabajando.

• Considere usar un currículum vitae funcional que resalte sus habilidades y experiencia en lugar de un currículum cronológico basado en su experiencia laboral. Alternativamente, también puede crear un currículum híbrido que muestre sus habilidades primero y luego su historial de empleo.

• Sé auto-empleado. Si ha estado haciendo trabajos ocasionales, vea si puede encontrar una manera de combinar eso con algo que pueda poner en su currículum, tal vez incluso bajo un nombre comercial.

Hagas lo que hagas, no mientas sobre las razones por las que has estado sin trabajo durante la entrevista. Sea honesto y explique qué circunstancias condujeron a su largo período de desempleo y cómo está más allá de ellas ahora. Por ejemplo, si asistía a la escuela, asegúrese de que esté en su currículum y demuestre que se graduó. Si tuvo problemas médicos, explique que se ha recuperado por completo.

También recuerda que no debes explicar demasiado la situación. Dele al entrevistador la información relevante y déjelo pasar a la siguiente pregunta. Intente desviar la conversación del pasado hacia el futuro. Destaque qué ganas tiene de trabajar para la empresa, qué puede aportar a la mesa y mencione algunos de sus logros pasados. Por encima de todo, muestre al posible empleador que está ansioso por volver al trabajo.

Plan a futuro

Nunca entres en una entrevista a ciegas. Investigue todo lo que pueda sobre la compañía con la que está entrevistando. Le ayudará a entablar una conversación durante la entrevista y le muestra al gerente de contratación que usted tiene un interés genuino en la compañía. Con demasiada frecuencia las personas no hacen su tarea y saben muy poco acerca de la compañía con la que están entrevistando. Este es uno de esos errores comunes de entrevista de trabajo que no quiere cometer.

Lea más: 5 consejos para encontrar trabajo después de un período prolongado de desempleo – Blog de Simply Hired